marzo 18, 2026
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Por Redacción

México, 18 de marzo de 2026.- El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) incrementa de forma progresiva el costo de la Modalidad 40, un esquema de cotización voluntaria para mejorar la pensión, al tiempo que el Senado avanza en un ajuste para limitar las llamadas ‘pensiones doradas’ de exfuncionarios de confianza de organismos públicos. Los cambios forman parte de una serie de ajustes al sistema de seguridad social que impactan a trabajadores en distintos regímenes, incluyendo a quienes buscan pensionarse bajo la antigua Ley 73.

De acuerdo con análisis del sistema, la tasa de cotización para la Modalidad 40, que permite a los trabajadores sumar semanas y aumentar su salario base de cotización, pasará del 12.256% en 2024 al 14.438% en 2026, con una proyección de alcanzar el 18.8% para 2030. Para un trabajador que cobre el salario máximo registrado (equivalente a 25 Unidades de Medida y Actualización), el costo mensual aproximado de esta modalidad será de unos 12,703 pesos durante el presente año.

Paralelamente, en el Congreso se discute una iniciativa para modificar las jubilaciones consideradas excesivas. La presidenta del Senado, Laura Itzel Castillo, señaló que el ajuste aplicaría específicamente al personal de confianza de organismos públicos descentralizados y algunas sociedades nacionales de crédito, con el objetivo de eliminar privilegios. La medida apunta a casos como el de un excoordinador de Pemex que percibe una pensión mensual superior a 1.1 millones de pesos, o exdirectivos de Luz y Fuerza del Centro que reciben alrededor de un millón de pesos al mes.

Para los trabajadores que cotizaron antes de 1997 y buscan pensionarse bajo lo estipulado en la Ley del Seguro Social de 1973 (conocida como Ley 73), el proceso y los montos finales dependen de factores como el salario registrado y las semanas cotizadas. Aunque algunos análisis mencionan la posibilidad de alcanzar pensiones de hasta 50 mil pesos mensuales bajo este régimen, no se confirmó un caso concreto con ese monto, y el beneficio varía para cada persona.

En otro ámbito de la seguridad social, el IMSS también establece reglas para pensiones de orfandad, las cuales se otorgan a hijos menores de 16 años de un trabajador fallecido. Este apoyo se puede extender hasta los 25 años si el beneficiario se encuentra estudiando y no cotiza en el Seguro Social, o de manera indefinida si padece una incapacidad permanente.

Los ajustes en el sistema de pensiones ocurren en el contexto de la reforma a la Ley del Seguro Social aprobada en diciembre de 2020, que buscó fortalecer las finanzas del instituto. Mientras el gobierno promueve la sostenibilidad del sistema, los incrementos en esquemas como la Modalidad 40 y la revisión de jubilaciones de alto monto generan debates sobre la equidad y la suficiencia de los ingresos para los adultos mayores en México.

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